本网讯（通讯员 鞠慧）7月30日，为深入贯彻落实最高检和省市院关于加强新时代检察队伍建设的部署要求，推动青年干警互学互促、成长成才，江岸区检察院以“青年干警职业规划”为题，开展“温良至检”大讲堂活动，部分院领导及全院青年干警参加活动。活动由党组成员、政治部主任李绍红主持。
“靠近正能量的人，并努力成为他们。”“个人的成长成才一定是你所在集体共同托举的结果……”徐丽莉和杨茵茵两位资深检察官结合自身成长历程，与青年干警畅谈如何做好职业发展规划。在谈到业务成长路径时，两位检察官均表示，成长没有取巧的捷径，要靠日常办案的点滴积累，但积极参加岗位竞赛能让人脱胎换骨、加速成长，建议青年干警多参加上级组织的业务竞赛，珍惜每一次锻炼的机会，通过竞赛“增知识”“长见识”“拓眼界”“得机会”。
“对于初入职场的“小白”，如何在多个案件中统筹安排，提高办理效率？”“如何把办案经验转化为调研成果？”年轻干警针对工作中遇到的困惑，积极向两位检察官提问请教，交流分享工作体会。
党组成员、副检察长盛婷玉希望青年干警积极向先进学习，认真做好职业规划。一是要树立极端负责的工作态度，努力提升素能，成为业务骨干。二是要保持勇于拼搏的奋进精神，在困难中磨练成长，在竞赛中挑战提升。三是要养成积极向上的乐观心态，始终传递正能量。
党组书记、检察长杨屹东指出，青年是岸检的未来，对于青年干警的发展与成长，必须规划好、培养好、选拔好、使用好，希望每个岸检青年积极融入集体，努力成就自己，不负韶华，不负青春。
一要永葆专注投入的精神，青年干警在工作上需要投入热情，不论是办理大案要案，还是在处理具体的证据、口供、细节上，都要专注和细致，做靠得住、信得过、能放心的人才。
二要胸怀国之大者的格局，一个人的格局越高眼界也越广阔，走得也越远。青年干警在工作中要能处理良好的人际关系，善于沟通，善于发现他人的优点，多包容别人的不足。
三要涵养敬业奉献的品格，工作中少抱怨，多解决问题，要传递正能量和温暖。用献身事业的激情、护法为民的正气，在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。
四要保持知行合一的作风，青年干警要坚持一直站在专业领域的前沿，不断更新法律知识，既要认真跟着前辈学习，还要善于在各类期刊文献中学习法律新知识新内容，为今后发展夯实基础。
